员工的责任是把本职工作做好,员工不需要对公司管理和经营层面负责任,只对自己所在的岗位负责任.风险相对较小(这家公司不行可以去另外一家),回报相对较小(跟老板比)
老板的责任是把公司经营做好,老板需要对公司管理和经营层面负责任,也需要对员工和客户负责任(企业做大了还需要有社会责任,对社会负一定责任.).风险较大(这家公司做不好,可能亏得连老本都没了,也无法象员工一样拍拍屁股自由的去另外一家公司干.),做得好回报相对较大(跟员工比).
选择做员工还是做老板,我觉得不能关键看钱(有打工皇帝,也有破产老板),关键看个人喜欢的生活方式.因为这两种人的生活方式完全不一样.(员工大多喜欢朝九晚五安稳的过小日子,但老板不能,老板大多不喜欢一成不变的生活,多喜欢挑战,并始终带有一些美好的理想.内力和外力都促使其永不停息.)
以上说的老板和员工,是指非政府事业机关,非国营企业而言的其它类型企业的老板和员工.
另外回答楼主周扒皮式的老板,我觉得现在市场环境下,即使存在一些这样的老板,其企业也不会长久,员工和老板都是智力正常行为正常的人,谁比谁傻?聪明的老板不会去学周扒皮.
